Mitarbeiter Sicherheits- und Gebäudemanagement im Bildungswesen

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  • Handwerk
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Die LEPPER Stiftung ist eine selbständige und gemeinnützige Stiftung bürgerlichen Rechts mit Sitz in Daun/Eifel. Mit der Junior Uni Daun errichtet die LEPPER Stiftung eine außerschulische Bildungseinrichtung für junge Menschen im Alter von 4 bis 20 Jahren. Hier können sie ganzjährig, ergänzend zum Schulsystem und unabhängig vom Sozial- und Bildungshintergrund in kleinen Gruppen lernen, experimentieren und forschen.

Für den organisatorisch-technischen Bereich der Junior Uni Daun suchen wir spätestens zum 01.02.2023 einen Sicherheits- und Gebäudemanager im Bildungswesen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachform männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Stellenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihre Aufgaben

  • Betreuung von technischen Fachräumen, z. B. Elektrolabor / Makerspace und Werkraum (auch im Rahmen des Kursangebots und Veranstaltungen)
  • Mitwirkung bei der Erarbeitung der Inhalte des Notfall-Ordners und des Krisenplans sowie Implementierung dieser Inhalte
  • Ansprechpartner in Fragen Raummanagement, Infrastruktur und technischer Betriebsführung
  • Ansprechpartner bei Fragen zur Betriebssicherheit, zuständig für die betriebliche Sicherheitsunterweisung
  • Einhaltung von Sicherheitsstandards im Gebäude in Kooperation mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene qualifizierte Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Sie konnten bereits Erfahrung in der Arbeit im Elektrolabor und in der Werkstatt sammeln
  • Sie möchten mit Ihren Kenntnissen und Erfahrungen den Betrieb einer außerschulischen Bildungseinrichtung begleiten und mitgestalten
  • Sie zeichnen sich aus durch ausgesprochene Teamfähigkeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Spaß am Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen
  • Sie besitzen Technikaffinität und Organisationstalent und handeln selbstständig, strukturiert und serviceorientiert
  • Sie haben hohes Engagement und Eigeninitiative und sind bereit, gelegentlich auch abends und am Wochenende zu arbeiten
IT-Affinität und Erfahrung im Gebäudemanagement sind von Vorteil.

Wir bieten

  • einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
  • gute Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige spannende Perspektiven
  • Möglichkeiten, eine innovative, stetig wachsende Bildungseinrichtung mitzugestalten
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Mitarbeiterrabatte sowie Vergünstigungen bei vielfältigen ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
  • Leasing von E-Bikes
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Firmenrestaurants mit sehr hochwertigen Gerichten zu attraktiven Preisen
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeber-Zuschuss
  • und vieles mehr

Kontakt

Wenn Sie Lust haben, gemeinsam mit uns die Augen der Kinder und Jugendlichen zum Leuchten zu bringen, schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung:
  • per E-Mail an bewerbung@junior-uni-daun.de
  • per Post an LEPPER Stiftung, Bildungsmanagement der Junior Uni Daun, Julius-Saxler-Straße 3, 54550 Daun oder
  • online über das Stellenportal der Techniropa Holding GmbH (karriere.techniropa.de)

Ihre Ansprechpartnerin: Elena Marx (Tel. 06592/712-8860)